Sinergitas Pemerintah Kota Malang dalam Menghadapi `Bonus Demografi

Authors

  • Vianey Ranughaor Sekolah Pascasarjana Universitas Tribhuwana Tunggadewi Malang
  • Cahyo Sasmito Universitas Tribhuwana Tunggadewi
  • Willy Tri Hardianto Universitas Tribhuwana Tunggadewi

DOI:

https://doi.org/10.61105/jss.v4i1.261

Keywords:

Demographic Bonus, Synergy, Malang City

Abstract

The demographic bonus is a phenomenon where the number of the productive age population (15-64 years) is greater than the non-productive age population. Indonesia is predicted to experience the peak of its demographic bonus during the period 2020-2030. Malang City, as one of the major cities in East Java, has unique opportunities and challenges in facing this phenomenon. This research aims to analyse the synergy of various work units in the Malang City Government in utilising the demographic bonus as a capital for sustainable development. The research method used is qualitative with a descriptive-analytical approach. Primary data were obtained through in-depth interviews with key informants from various SKPDs in Malang City, while secondary data were obtained from official documents and related literature. The research results indicate that the Malang City Government has shown quite good synergy efforts through various cross-sectoral programs, but there are still some challenges in coordination and program implementation. The synergy that has been built encompasses aspects of education, health, economy, and information technology that are integrated into the city's long-term development vision.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Agustina, E., Syechalad, M. N., & Hamzah, A. (2018). Pengaruh jumlah penduduk, tingkat pengangguran dan tingkat pendidikan terhadap kemiskinan di Provinsi Aceh. Jurnal Perspektif Ekonomi Darussalam (Darussalam Journal of Economic Perspec, 4(2), 265–283.

Haq, A. S., Samudra, A. A., & Satispi, E. (2025). Implementasi Kebijakan Penyelesaian Konflik Agraria Pengadaan Tanah Untuk Pembangunan Ibu Kota Negara Nusantara. Sospol, 11(2), 175–191.

Hidayah, R. (2023). Peran Geografi dalam Pembentukan Karakter Generasi Emas. Penerbit P4I.

Hidayat, N., Sutrisno, S., & Permatasari, T. (2023). Transformasi Sekolah Tinggi Agama Buddha Nalanda menjadi Institut Agama Buddha Nalanda: Tinjauan Studi Kelayakan dalam Konteks Sosial Budaya. Innovative: Journal Of Social Science Research, 3(5), 4174–4189.

Latupeirissa, J. J. P., Wijaya, I. P. D., & Suryawan, I. M. Y. (2021). Problematika pelaksanaan kebijakan otonomi khusus kepada daerah Papua dan Papua Barat dengan perspektif kebijakan publik. Sawala: Jurnal Administrasi Negara, 9(2), 168–178.

Masitoh, S., Miftah, H., Yoesdiarti, A., & Novita, I. (2021). Implementasi mbkm (merdeka belajar kampus merdeka) menurut perspektif mahasiswa agribisnis. Jurnal Agribisains, 7(2), 59–67.

Melo, R. H., Lasulika, C., & Saleh, S. E. (2024). Optimalisasi Bonus Demografi Melalui Kebijakan Kependudukan untuk Mendorong Pertumbuhan Ekonomi Indonesia. Geosfera: Jurnal Penelitian Geografi, 3(2), 143–148.

Moleong, J. (2010). Lexy, Metodologi Penelitian Kualitatif, PT. Remaja Rosdakarya, Bandung.

Nasional, B. P. P., & Nasional, B. P. P. (2019). Transisi Demografi dan Epidemiologi: Permintaan Pelayanan Kesehatan Di Indonesia. Direktorat Kesehatan Dan Gizi Masyarakat, Jakarta.

Qomariyah, N., Ningtyas, J. D. A., Tamara, K., & Ismanto, K. (2023). Analisis Peluang dan Tantangan Adanya Bonus Demografi Ditahun 2045 Terhadap Perekonomian Indonesia. Sahmiyya: Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 180–186.

Satibi, I., Ediyanto, E., & Vaugan, R. (2023). Konstruksi konsep sinergitas kebijakan pemerintah pusat dan daerah dalam pengadaan rumah bagi masyarakat berpenghasilan rendah (studi di Kabupaten Bandung Provinsi Jawa Barat). Kebijakan: Jurnal Ilmu Administrasi, 14(1), 33–46.

Satyahadewi, N., Amir, A., & Hendrianto, E. (2023). Proyeksi Peningkatan Perekonomian melalui Pemanfaatan Bonus Demografi 2040. Kaganga: Jurnal Pendidikan Sejarah Dan Riset Sosial Humaniora, 6(2), 715–725.

Setiawan, S. A. (2018). Mengoptimalkan bonus demografi untuk mengurangi tingkat kemiskinan di Indonesia. Jurnal Analis Kebijakan, 2(2).

Supraptika, H., Faturohman, M. R. T., Syavera, A. F., Giovaningrum, P., & Fahmi, A. D. (2025). Application Of Human Capital Management To Improve Hr Quality And Company Performance Through Theory. Multidisciplinary Indonesian Center Journal (MICJO), 2(1), 309–314.

Sutikno, A. N. (2020). Bonus demografi di indonesia. VISIONER: Jurnal Pemerintahan Daerah Di Indonesia, 12(2), 421–439.

Tohopi, R., Nani, Y. N., & Aneta, Y. (2021). Model Perumusan Kebijakan “Public Mechanism Approach” Perencanaan Pembangunan Daerah di Kabupaten Gorontalo. Sawala: Jurnal Administrasi Negara, 9(2), 141–154.

Yaumidin, U. K. (2013). Kewirausahaan Sosial Dan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan: Tantangan Sinergi Multi-Sektor Dan Multi-Dimensi. Jurnal Ekonomi Dan Pembangunan, 21(1).

Downloads

Published

2026-04-26

How to Cite

Ranughaor , V., Samito, C., & Tri Hardianto, W. (2026). Sinergitas Pemerintah Kota Malang dalam Menghadapi `Bonus Demografi. Lenvari: Journal of Social Science , 4(1), 1–9. https://doi.org/10.61105/jss.v4i1.261

Issue

Section

Articles